TERUG NAAR OVERZICHT PUBLICATIES

Bedrijfsverkoop of -aankoop

Bij een bedrijfsverkoop of -aankoop zijn er verschillende belangrijke aspecten waarop gelet moet worden.

Een publicatie van: drs Jos Faarts

Hier zijn enkele punten om in gedachten te houden bij bedrijfsverkoop of -aankoop:

  1. Financiële gezondheid: Beoordeel de financiële gezondheid van het bedrijf. Analyseer de jaarrekeningen, cashflowoverzichten, winst- en verliesrekeningen en andere relevante financiële documenten om inzicht te krijgen in de prestaties en stabiliteit van het bedrijf.

  2. Bedrijfsactiviteiten en markt: Begrijp de aard van de bedrijfsactiviteiten en de markt waarin het bedrijf opereert. Onderzoek de concurrentie, markttrends, groeipotentieel en eventuele risico's of uitdagingen waarmee het bedrijf te maken kan krijgen.

  3. Waardering: Bepaal de waarde van het bedrijf op basis van objectieve criteria en waarderingsmethoden. Dit kan helpen bij het bepalen van een redelijke prijs bij de verkoop of het vaststellen van een eerlijke waarde bij de aankoop.

  4. Juridische en contractuele aspecten: Zorg ervoor dat alle juridische en contractuele aspecten zorgvuldig worden bekeken. Dit omvat het controleren van de juridische structuur van het bedrijf, het evalueren van bestaande contracten, overeenkomsten met klanten en leveranciers, intellectueel eigendom, en eventuele lopende juridische geschillen.

  5. Due diligence: Voer een grondig onderzoek uit naar het bedrijf, ook wel bekend als due diligence. Dit omvat een gedetailleerde analyse van de financiën, activa, verplichtingen, klantenbestanden, werknemers, juridische documenten en andere relevante informatie. Dit helpt bij het identificeren van eventuele risico's, verborgen problemen of onvoorziene verplichtingen.

  6. Synergieën en integratie: Als u een bedrijf koopt, let dan op potentiële synergieën en de mogelijkheid tot integratie met uw bestaande bedrijfsactiviteiten. Identificeer gebieden waar waarde kan worden toegevoegd of efficiëntie kan worden verbeterd door de samenvoeging van de twee entiteiten.

  7. Personeel: Beoordeel de kwaliteit en het potentieel van het personeel. Kijk naar de ervaring, vaardigheden en competenties van het team. Overweeg ook mogelijke personeels- en arbeidsrechtelijke kwesties die zich kunnen voordoen bij een bedrijfsovername.

  8. Financiering en betalingsvoorwaarden: Plan de financiering van de transactie en bespreek de betalingsvoorwaarden met betrekking tot de aankoop of verkoop van het bedrijf. Overweeg de mogelijkheden van eigen vermogen, bankleningen, vendor financing of andere financieringsbronnen.

Het is raadzaam om bij een bedrijfsverkoop of -aankoop professioneel advies in te winnen van juridische en financiële experts, zoals advocaten, accountants, bedrijfsadviseurs en dergelijke.


Heeft u vragen? Neemt u dan vrijblijvend contact met ons op. Wij helpen u graag verder.

Neem vrijblijvend contact op via onderstaand formulier

Via het contact formulier aanvraag gratis consult kunt u contact opnemen met de auteur van de publicatie. Het contact opnemen is gratis en verplicht u tot niets. De specialist zal zelf aangeven vanaf wanneer de kosten gaan lopen en wat deze kosten zijn. Het beste kunt u de met de specialist afgesproken kosten laten vastleggen in een email of een offerte. Volgens de algemene voorwaarden van dit platform houdt onze dienstverlening daar op. Wij zullen je wel vragen het contact met de specialist te waarderen door middel van een e-mail met daarin 3 vragen. Hoe waardeer je het (professionele) contact met de specialist, hoe waardeer je het contact inhoudelijk op het gebied van kennis van zaken, hoe waardeer je de snelheid van handelen / leveren van de specialist. Deze drie scores houden wij bij op de profielpagina van de specialist in een anomiem gemiddeld cijfer / score voor deze specialist zodat anderen er gebruik van kunnen maken. Wij stellen uw feedback dan ook erg op prijs.

Fleximaal.com meer klanten, beter online krachtiger ondernemen.
Studio Lot Interieur
uitgelicht
Studio Lot Interieur

Mijn missie is om de ruimte waarin je woont en werkt om te toveren tot een inspiratievolle plek, omringd door rust, helemaal passend bij jou.

Studio Lot Interieur

Fleximaal.com de ontbrekende schakel voor bedrijven.

Visitors

14.935

Pages served

2.142.452

Retention

10.5 min

Interactions

15.810

Updated 30-05-2024

27 Jun 24

Vergeet de BTW aangifte niet

2 Oct 23

Compensatie regeling E-herkenning

4 Aug 23

De Fleximaal Awards regels

13 Jul 23

Hoera Fleximaal bestaat 10 jaar en dat vieren we

30 Jun 23

De lonen stijgen flink maar wat is een normaal loon

Meer

Werken bij dit bedrijf

Front-end developer

Jij bent een kei in het vertalen van design naar techniek en hebt gevoel voor gebruiksgemak en gebruikerservaring. Je werkt zelfstandig en snel vormgeving uit naar responsive html en css. Je hebt ervaring met responsive css via Bootstrap. Ervaring met javascript is een pre.

Breda
20u
HBO+
Waarom fleximaal?

Zichtbaar & Vindbaar in Google

Je eigen website hoger in Google door collectieve SEO.

Snellere lancering nieuws

Dagelijks nieuwe content. Hoger in Google.

Extra marketing kanaal

Maandelijks tienduizenden bezoekers. Hoge retentie. Leads via je content.

Laagdrempelig in contact met je doelgroep

Voeg spelvormen (gamification) toe om drempels te verlagen en het eerste contact makkelijker te maken.

Marketing terwijl je werkt voor je klanten

Marketing automatisering voor MKB.

Marketing speeltuin voor ondernemers en marketeers

Wat werkt en wat werkt niet in je marketing, je test het snel met Fleximaal gesprinte marketing.

Competentie management en verbindingsmakelaar

"On the go" leren door modulair maatwerk.

Sneller schakelen workforce

Sneller schakelen, sneller schalen. Vacatures en detachering.

Leeds en projecten

Gaten in je cashflow? Doe mee aan projecten.